На данный момент пройти регистрацию могут сотрудники и партнёры компании. В дальнейшем этот функционал будет расширен. Приносим свои извинения. Зарегистрированный пользователь имеет ряд преимуществ. Узнать о преимуществах можно здесь.
БРЕНД-МЕНЕДЖЕР - направление "Профессиональное звуковое оборудование"
БРЕНД-МЕНЕДЖЕР - направление "Профессиональное звуковое оборудование"
Требования:
Знание рынка профессионального звукового оборудования.
Профессиональные знания, навыки и опыт работы в сфере инсталляций и эксплуатации звукового оборудования.
Профессиональные экспертные знания оборудования в сегменте PRO SOUND.
Аналитические способности, углубленные маркетинговые знания в разрезе номенклатуры, ценообразования, продвижения и организации сбыта.
Знание иностранного языка (разговорный, технический перевод) – желательно.
Навыки работы с профессиональными прикладными программами.
Опыт работы с программным продуктом «1С: 8.0 Торговля и склад» - желательно.
Знание основ и правил работы с первичными бухгалтерскими документами.
Высшее образование приветствуется.
Обязанности:
Ведение информационно-учетной базы бренда/продуктов, контроль основных параметров: контракты, цены, скидки, описания, заказы и их исполнение, складские запасы, работа с поставщиками.
Планирование продаж оборудования торговых марок, находящихся в зоне непосредственной ответственности.
Участие в разработке и реализации программ продвижения в рамках обслуживаемых торговых марок.
Сбор, систематизация информации и материалов для подготовки рекламных и PR-кампаний.
Составление технической документации и спецификаций (функциональные схемы, пояснительные записки и т.д.).
Организация сервисной поддержки проданного оборудования.
Ведение консультационных работ с конечным потребителем.
Общие требования к кандидатам: - Компетентность - Коммуникабельность - Целеустремленность - Активная жизненная позиция - Пунктуальность в работе - Заполненное резюме
Условия труда: - Полная занятость (рабочий день с 10:00 до 18:00) - Офис - метро "Багратионовская" - Оформление согласно Трудовому Кодексу РФ - Оплата труда: оклад + премии - Испытательный срок - до трех месяцев